Maribel Torres: “Hay que ser muy rigurosos con la seguridad laboral cuando llega el intenso calor”
La empresa tiene la obligación de dar una protección eficaz a sus trabajadores en episodios de altas temperaturas y alertas meteorológicas por calor extremo. El Real Decreto Ley 4/2023 recoge la obligación de las empresas de proteger a las personas trabajadoras ante episodios de calor extremo. El riesgo de calor está, además, reconocido por la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
Las empresas, por lo tanto, están obligadas a tomar algunas medidas para prevenir efectos adversos del calor en la salud de los trabajadores. Es importante tener en cuenta que estas medidas o herramientas deben estar a disposición y conocimiento de los trabajadores a través de sus representantes. Es el documento donde se deben recoger todos y cada uno de los riesgos presentes en el trabajo. Debe ser capaz de reflejar situaciones variables. Del mismo modo, debe analizar los riesgos y establecer las medidas correspondientes.
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